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神农煤业、四明山煤业传达市公司例会精神强化年末岁尾工作
来源:本站编辑 审核: 时间:2017/12/18 点击:756 

神农煤业强化工作措施确保年末岁尾工作


临近年终,为进一步确保全年安全生产奋斗目标的顺利实现,神农煤业针对后五十天重点工作再动员、再部署,再紧安全弦,狠抓各级干部执行力提升、现场责任落实,夯实安全基础。

结合当前形势,神农煤业按照市公司统一安排,制定下发了关于做好后50天安全生产工作方案和保障措施,成立了以矿长、书记为组长的特殊时期安全保障领导小组,要求后50天矿领导必须严格执行值班、带班制度及24小时值守制度,深入基层,深入现场,靠前指挥。严格落实《十条禁令》和《关于煤矿特殊时期安全生产十条特别管理措施》。矿领导、副总及业务科室实行包队包区检查,通过参加周四安全生产日活动和走动式巡查管理等形式了解掌握各个作业地点各岗位的安全生产情况,对各项工作进行检查指导和督促落实。进一步强化冬季三防工作,要求领导干部24小时应急值守,负责当日安全生产事故应急响应,严控变化项目的执行,严格落实变化管理程序,随时做好突发变化的应急响应和处置工作。

为进一步加强现场管理,组织各业务科室技术管理人员组成巡查小组,对井下重点区域、要害场所、变化环节、薄弱环节进行巡查,对井下各作业地点进行重点督查、突击检查,严肃查处各类违章行为。地面科室开展“零点行动”,每天对地面生产单位、要害场所及各级领导干部和生产队组值班值守情况进行检查通报。

在强化管理的同时,该矿还严格红线管理和实施重奖重罚,设定安全目标,对完成的给予奖励;对责任不落实、工作推进不到位的进行严格考核,对出现严重违章及以上事故的从严、从重责任追究,为全年任务目标的实现创造有利条件。周松江

 


四明山传达例会精神就年终岁尾工作进行安排


12月5日,四明山煤业组织专题会议传达贯彻市公司12月4日工作例会精神,就下阶段年终岁尾工作进行安排部署。中层以上干部、施工单位项目经理、总监理师参加会议。

会上,矿长王庆第对市公司会议的主要内容进行了传达和重点阐述,要求与会人员要认真领会会议精神,并将会议精神传达到矿上的每一名员工,告诫大家牢记嘱托、坚守红线为年度工作画一个圆满的句号。

会议强调,一是认真组织学习十九大报告精神。按照制定的学习方案认真组织学习,要严格签到、签退和课间提问;二是牢记市公司领导的嘱托,坚决将安全工作放在首位。严格按照制定的《后50天安全绩效考核方案》去贯彻落实,加大对安全生产工作的考核力度,做到闭合管理;三是抓好“冬季三防”工作。对临建房屋,指定责任人进行重点排查,抓紧落实井下供热工作;四是做好安全维稳工作。因建矿周期长、外欠资金较大,各分管领导要督促各科室对存在的不稳定因素进行排查,提前制定应对方案,决不允许出现恶性上访和有损公司整体形象的事件发生;五是基建任务即将完成,要提前着手准备专业队伍建设问题。加强专业人才、安全管理人员、从业人员培养,尤其是特种作业人员和特有作业人员培养;六是要提前着手联合试运转以后的工作,要时刻比对转产验收的标准,所有的工作都要提前考虑,多做计划安排。

景伟

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